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安徽寒锐组织开展首届QC攻关评比工作

安徽寒锐组织开展首届QC攻关评比工作

  • 分类:企业新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2022-08-31 09:42
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【概要描述】为全面推进质量难点攻关的管理工作,鼓励员工积极开展质量管理小组活动,增强员工的主人翁意识和责任感,安徽寒锐于8月29日组织开展首届QC攻关评比工作。总经理王朝安、技术副总张志平、鸣鹤咨询吴永发老师、涂兴英老师、各QC小组成员,共计20余人参加活动。

安徽寒锐组织开展首届QC攻关评比工作

【概要描述】为全面推进质量难点攻关的管理工作,鼓励员工积极开展质量管理小组活动,增强员工的主人翁意识和责任感,安徽寒锐于8月29日组织开展首届QC攻关评比工作。总经理王朝安、技术副总张志平、鸣鹤咨询吴永发老师、涂兴英老师、各QC小组成员,共计20余人参加活动。

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为全面推进质量难点攻关的管理工作,鼓励员工积极开展质量管理小组活动,增强员工的主人翁意识和责任感,安徽寒锐于8月29日组织开展首届QC攻关评比工作。总经理王朝安、技术副总张志平、鸣鹤咨询吴永发老师、涂兴英老师、各QC小组成员,共计20余人参加活动。

 

 

QC小组的活动,针对生产经营活动的员工,以公司的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人员素质和经济效益为目的,运用质量管理的理论和方法组织起来开展活动。此次评比的有《提高氧化钴碳含量合格率》、《降低钴粉包装问题出现频率》、《降低用电电费》、《降低氢气单耗》、《提高海绵钴粉一次合格率》共计五个QC攻关项目。

为保证公平公正,各汇报人采取抓阄的方式,排出先后顺序,进行汇报。

 

 

经过紧张的角逐,《降低钴粉包装问题出现频率》QC项目获得第一名,《降低用电费用》QC项目获得第二名、《降低氢气单耗》QC项目获得第三名。

 

 

最后,王总表示通过QC 评比活动,提升了员工逻辑思维能力、运用质量工具方法的能力,也提高团队了的凝聚力与战斗力。同时,通过质量工具方法的运用,QC小组的成员,可以清晰的发现生产过程的质量问题点,并针对关键的原因,制定改进措施,有效解决生产实际的问题。

 

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