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校招进行时——名优雇主彩云行

  • 分类:ESG-社会责任
  • 作者:杨阳
  • 来源:
  • 发布时间:2021-10-30 13:32
  • 访问量:

【概要描述】  在公司发展需要扩展招聘渠道,搭建校企人才沟通合作平台,丰富公司人才库的大背景下。我公司参与了由“云校招&正仕校招”举办的校园招聘系列活动——“名优雇主彩云行”2021年云南高校巡回招聘会。   本次系列招聘会,南京寒锐钴业由人力行政总监徐文卫带队,生产技术副总监王纪明、生产技术办公室主任陈青林现场支持,人力专员杨阳、徐晓清现场执行。招聘会现场人流涌动,同学们手持自己精心准备的简历,积极主动的向招聘人员提出问题,认真聆听招聘人员讲解公司的发展历程、发展战略。交流互动过程中,招聘人员就公司具体的人才理念、文化理念、福利制度等向同学们进行了进一步阐述,让同学们在最短的时间内更全面的了解和感受到我们的品牌实力和招聘热情。驻场的专家和领导对投递简历的同学一一面试,诚挚邀请同学们进入寒锐钴业实现梦想和自我价值。        本次招聘系列活动以专业优先为原则,从学识、品体、能力符合岗位要求等方面进行全面审核,确保为公司吸引到合适的人才。优秀的应届毕业生学习能力强,接收新事物快,经过学习和培养,他们可以很快积累经验,和公司一起成长,为公司发展助力!

校招进行时——名优雇主彩云行

【概要描述】  在公司发展需要扩展招聘渠道,搭建校企人才沟通合作平台,丰富公司人才库的大背景下。我公司参与了由“云校招&正仕校招”举办的校园招聘系列活动——“名优雇主彩云行”2021年云南高校巡回招聘会。

  本次系列招聘会,南京寒锐钴业由人力行政总监徐文卫带队,生产技术副总监王纪明、生产技术办公室主任陈青林现场支持,人力专员杨阳、徐晓清现场执行。招聘会现场人流涌动,同学们手持自己精心准备的简历,积极主动的向招聘人员提出问题,认真聆听招聘人员讲解公司的发展历程、发展战略。交流互动过程中,招聘人员就公司具体的人才理念、文化理念、福利制度等向同学们进行了进一步阐述,让同学们在最短的时间内更全面的了解和感受到我们的品牌实力和招聘热情。驻场的专家和领导对投递简历的同学一一面试,诚挚邀请同学们进入寒锐钴业实现梦想和自我价值。

  



 

  本次招聘系列活动以专业优先为原则,从学识、品体、能力符合岗位要求等方面进行全面审核,确保为公司吸引到合适的人才。优秀的应届毕业生学习能力强,接收新事物快,经过学习和培养,他们可以很快积累经验,和公司一起成长,为公司发展助力!

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  • 作者:杨阳
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  在公司发展需要扩展招聘渠道,搭建校企人才沟通合作平台,丰富公司人才库的大背景下。我公司参与了由“云校招&正仕校招”举办的校园招聘系列活动——“名优雇主彩云行”2021年云南高校巡回招聘会。

  本次系列招聘会,南京寒锐钴业由人力行政总监徐文卫带队,生产技术副总监王纪明、生产技术办公室主任陈青林现场支持,人力专员杨阳、徐晓清现场执行。招聘会现场人流涌动,同学们手持自己精心准备的简历,积极主动的向招聘人员提出问题,认真聆听招聘人员讲解公司的发展历程、发展战略。交流互动过程中,招聘人员就公司具体的人才理念、文化理念、福利制度等向同学们进行了进一步阐述,让同学们在最短的时间内更全面的了解和感受到我们的品牌实力和招聘热情。驻场的专家和领导对投递简历的同学一一面试,诚挚邀请同学们进入寒锐钴业实现梦想和自我价值。

  

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  本次招聘系列活动以专业优先为原则,从学识、品体、能力符合岗位要求等方面进行全面审核,确保为公司吸引到合适的人才。优秀的应届毕业生学习能力强,接收新事物快,经过学习和培养,他们可以很快积累经验,和公司一起成长,为公司发展助力!

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